Prawo cywilne

Prawo cywilne:

• reguluje na zasadzie równości stron:
• reguluje stosunki osobowe i majątkowe pomiędzy podmiotami prawnymi,
• reguluje stosunki pomiędzy obywatelami,
• normuje stosunki prawne o charakterze niemajątkowym,
• chroni dobra osobiste obywateli.

Źródłem prawa cywilnego jest Ustawa z 23 kwietnia 1964 roku zawarta w Dz.U. 1964 Nr 16 poz. 93 wraz ze zmianami. Kodeks cywilny obejmuje np.: prawo cywilne, prawo rzeczowe, prawo spadkowe.

Podmiotami prawa cywilnego są osoby fizyczne (każdy człowiek) i osoby prawne (są to jednostki organizacyjne posiadające osobowość prawna np. Skarb państwa, spółki z o.o. spółki akcyjne, fundacje, kościoły, stowarzyszenia, związki zawodowe itp.) Osobowość prawną można nabyć z chwilą zarejestrowania we właściwym rejestrze sądowym.

Z prawa cywilnego wyłoniły się kolejno działy: prawo rzeczowe (dotyczy własności, wieczystego użytkowania, ograniczonego prawa rzeczowego np. hipoteka zastaw, służebność) prawo zobowiązań, prawo spadkowe, prawo pracy, prawo handlowe oraz prawo rodzinne i opiekuńcze.

Prawo pracy:

• reguluje stosunki pomiędzy pracownikiem, a pracodawcy,
• opisuje sposób zawierania umowy, jej realizację warunki i ustanie stosunku pracy,
• określa prawa i obowiązki obu stron,
• określa wynagrodzenie,
• określa zasady bezpieczeństwa i higieny pracy.

Prawo rodzinne i opiekuńcze dotyczy:

• zawarcia i ustania małżeństwa,
• praw i obowiązków małżonków,
• relacji prawnych rodzice - dzieci,
• spraw majątkowych dotyczących rodziny,
• regulacji stosunków między przysposobionymi i przysposabiającymi (np. adopcja),
• ustalenia władzy rodzicielskiej i wynikającej z tego tytułu obowiązków (np. alimenty),
• spadku(testament, dziedziczenie ustawowe),
• opieki nad osobami niepełnoprawnymi.